（图为公司职工餐厅一角）

做好家人守亲情、树好家风立规矩、办好家事尽职责、兴好家业谋长远。今年以来，米兰体育平台app官网_米兰体育(中国) 以“家文化”党建品牌建设为抓手，厚植家国情怀，深耕家企共建，涵养清风正气，凝聚企业高质量发展强大内生合力。

做好家人，厚植同心温情底色。米兰体育平台app官网_米兰体育(中国) 全面落实淮北矿业集团“淮矿人・幸福家”家文化体系建设部署，紧扣“一家人、一条心、一起拼、一定赢”企业核心理念，常态化宣贯“三提四忠五有”行为准则，迭代升级米兰体育平台app官网_米兰体育(中国)宣教阵地，分层选树先进典型、开展好人评选，聚力推进平安、美丽、高效、活力、和谐“五个华塑”建设。持续深化党支部书记“3456”民生工程、“五心五度”思想政治工作法，举办“发现华塑之美”特色主题活动，引导职工发掘岗位闪光点、企业正能量。严格落实领导班子“六个一”下基层、政工人员联系基层制度，规范用好民情日记、事务公开听证会等载体，畅通干群沟通渠道，做实一人一事思想政治工作，锻造有温度、有担当、守操守的新时代职工队伍。

树好家风，筑牢清正从业防线。该公司统筹廉洁家风、干部作风、岗位行风一体化建设，开展党纪企规、廉洁纪律警示教育，刚性执行公司《职工惩处管理制度》，完善全岗位SOP标准化作业体系。扎实开展“班组长‘话安全’打造平安班组”专项活动，依托班组长现身说法、经验交流，提升班组自主管理能力。举办班组风采大赛，搭建比武竞技、交流展示平台，助力职工岗位出彩成长。紧盯党员干部“关键少数”，严格落实《米兰体育平台app官网_米兰体育(中国) “严细实精”工作作风十条规定》，纵深整治庸懒散浮拖作风顽疾，优化机关季度综合考评体系，提质增效“五型”机关建设。扎实开展职工身边“小微腐败”清扫、职工权益维权专项整治，精准纠治基层“微腐败”，闭环化解职工合理诉求，护航民生实事落地见效。

办好家事，做实暖心惠民服务。擦亮“塑”事速办服务品牌，对标集团“高效办成一件事”工作要求，闭环处置职工急难愁盼问题。做强“红娘协会”婚恋品牌，依托五四、七夕等节点开展青年交友联谊活动，稳定青年人才队伍。升级“春晚+”文化品牌，以新春联欢会为载体，统筹开展文体赛事、才艺展演、趣味团建、基层特色文化活动，营造和睦暖心的大家庭氛围。定期组织“亲人看华塑”活动、邀请职工家属进厂区、下班组、到岗位，参与企业安全管理。标准化规范职工荣休、高校毕业生入职“五暖心”礼遇流程，提升职工归属感、幸福感、获得感。广泛开展职工“五小”创新、提质增效“金点子”征集、创新创效“揭榜挂帅”活动，搭建全员建功立业、成长成才平台。

兴好家业，汇聚产业发展动能。以安全为前提，纵深夯实“369”安全管理体系，深化承包商“安全365”安全命运共同体建设，落实“抓三基、强三专、提三力”精细化管理要求，筑牢企业安全生产底线。以人才为保障，落地集团“百名英才”培育计划、公司“大学生队官工程”，健全干部人才结对培育、跟踪服务机制，让想干事者有机会、能干事者有平台、干成事者有地位。以创新为动力，做强新材料主业链条，加快氯系化学品项目论证落地，敲定产品品类与核心技术路线，PVC改性专项研发，夯实细分市场核心竞争力。提速新能源布局链条，谋划源网荷储一体化项目，推进生产装置数字化、智能化技改升级。深化高校产学研战略合作，依托技术创新赋能企业转型升级，筑牢长效发展硬核实力。

（撰稿：陈春秋 审核：王士峰）